La Dirección de Beneficencia y Ayuda Social (DIBEN) continúa con su Plan de Capacitaciones 2025, dirigido a servidores públicos de la entidad. El programa, que se inició el pasado 10 de abril, busca fortalecer las habilidades y competencias de los funcionarios para promover un ambiente laboral más colaborativo y eficiente.
Objetivo del Plan de Capacitación
El objetivo principal es mejorar las habilidades y competencias de los servidores públicos de la DIBEN, fomentando un ambiente laboral más productivo y eficiente.


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– Estrategias para enfrentar el acoso laboral

– Celos y envidias, más allá de las apariencias
– Trabajo en equipo: cómo lograr equipos de alto rendimiento
– Liderazgo inspirador: más allá del cargo
– Cómo relacionarme con personas difíciles


Las capacitaciones se realizan a través de la plataforma digital Zoom, de 14:00 a 15:00 h, permitiendo a los servidores públicos participar de manera flexible y accesible.
Redacción UCOM



